Knut Guldbrandsen er daglig leder i Moderne Byggfornyelse i Oslo. Firmaet ble etablert i 1990 som en etterfølger av en ombyggingsavdeling i Moderne Bygg, en tradisjonsrik boligentreprenør med røtter tilbake til 1930-tallet. Moderne Byggfornyelse jobber med ombygging og rehabilitering for både privat- og proffmarkedet. Hovedtyngden ligger på ombygging av kontorbygg og større renoveringer på boligsiden, blant annet av våtrom.
– I Oslo-området har vi renovert rundt 4000 bad, i både store borettslag og studentboliger samt enkeltstående bad for private. For oss er det viktig å være den aktøren som folk vil snakke med når de har et ombyggingsbehov. Vi har også gjennomført en god del etasje-påbygginger. Det er en krevende prosess som stiller krav til erfaring og kompetanse.
Staben på 80 ansatte fordeler seg på 25 funksjonærer og resten håndverkere, de fleste tømrere. Moderne Byggfornyelse jobber mest som totalentreprenør, og påtar seg alle håndverksfagene. Guldbrandsen forteller at flesteparten av funksjonærene er prosjektledere med bakgrunn som håndverkere kombinert med teknisk utdannelse. Mange av dem har også gått læretiden i bedriften, og fortsatt som ansatt.
– Vi har alltid hatt lærlinger, og jobber systematisk med lærlinger. Per i dag har vi 10 stykk, og vi er også en godkjent opplæringsbedrift for murere.
De senere årene har Moderne Byggfornyelse vært involvert i flere nye prosjekter innenfor barnehagesektoren, blant annet for Oslo kommune. Nå ser Guldbrandsen at fremtidige oppdrag sannsynligvis vil dreie seg mer i retning av eldreboliger.
– Behovet for eldreomsorg i privat sektor vil komme, og vi har god kompetanse på å bygge om gamle, slitne nærings- og kontorbygg til boliger. Vi kan bygge det om til institusjoner og omsorgsboliger også. Dette, i tillegg til etasje-påbygging, blir nok satsingsområdet til Moderne Byggfornyelse fremover. Det gjelder å finne de gode og spennende prosjektene. Som bedrift jobber vi med mange forskjellige typer prosjekter, og vi har valgt å ikke spesialisere oss for mye.
